Berufliche Neuorientierung ist als Einzel-Outplacement ein indivi-duelles, massgeschneidertes Unter-stützungsprogramm für Führungskräfte und gut qualifizierte, ausgewiesene Fachkräfte. Als Gruppen-Outplacement-Programm bietet es in Form von Gruppen-kursen und als Einzelcoaching ein auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden ausge-richtetes Unterstützungsprogramm bei Stellenverlust.
Berufliche Integration richtet sich an Menschen, die nach einer gesundheitlichen Zäsur den Weg zurück in die Arbeitswelt suchen und dafür eine spezifische professionelle Unterstützung, ein Case Management, benötigen. Die Unterstützung erfolgt entweder im Auf-trag des bisherigen Arbeitgebers oder des Bundesamtes für Sozialversiche-rungen.
Mitarbeiterentwicklung / Laufbahn- und Karriereberatung unterstützt Menschen in der Auseinandersetzung mit ihrer beruflichen Zukunft. Dabei werden massgeschneiderte Instrumente eingesetzt und – je nach Kundenwunsch - entweder in einem vertieften und intensiven Prozess oder in einem kurzen Coaching berufliche und persönliche Standortbestimmungen reflektiert, Entwicklungspläne und -perspektiven erörtert, Handlungsoptionen skizziert und Aktionspläne ausgearbeitet.
